劳务招工线上求职招聘管理系统小程序APP的开发功能涵盖了多个方面，旨在满足企业和求职者的多样化需求，提高招聘和求职的效率与质量。以下是对其主要功能的详细介绍：

1. 注册与登录：

2. 支持手机号、电子邮箱或社交账号等多种方式快速注册与登录。

3. 确保用户信息的真实性和安全性。

4. 简历管理：

5. 提供直观模板用于创建简历，可上传个人基本信息、工作经历等详细资料。

6. 支持从本地文件或其他招聘平台一键导入已有简历。

7. 允许求职者随时编辑、更新和删除简历。

8. 职位搜索：

9. 求职者可以通过关键词、行业、工作地点、薪资范围等多条件搜索职位。

10. 系统首页展示多样职位分类和热门推荐，提高求职效率。

11. 职位浏览与申请：

12. 求职者可以浏览职位的详细信息，包括职位描述、薪资待遇、工作地点等。

13. 支持一键投递简历至心仪职位。

14. 进度跟踪：

15. 求职者可以在个人中心实时查看简历查看情况、是否进入面试及面试结果等应聘进度。

16. 面试安排与提醒：

17. 求职者可以在小程序上查看面试邀请，并预约面试时间。

18. 面试前收到自动提醒，避免错过面试机会。

19. 在线沟通：

20. 提供在线聊天或消息功能，方便求职者与雇主进行实时沟通，提前了解对方情况。

21. 职业建议与测评：

22. 部分小程序可能还提供职业测评功能，帮助求职者了解自己的职业倾向和优势。

23. 提供职业规划建议，助力求职者更好地选择职业道路。

24. 资讯浏览：

25. 展示行业新闻、招聘趋势等资讯，帮助求职者了解行业动态和市场需求。

1. 职位发布与管理：

2. 企业可以在小程序上发布职位信息，包括职位名称、职位描述、薪资待遇、工作地点、任职要求等详细信息。

3. 支持上传公司logo、企业介绍视频或图片，以展示企业形象。

4. 提供职位的编辑、暂停、关闭等功能。

5. 简历筛选与管理：

6. 企业可以设置筛选条件，从海量简历中快速筛选出符合要求的求职者。

7. 提供简历库管理功能，保存所有收到的简历，并支持按条件搜索、分类管理。

8. 面试安排与通知：

9. 企业可以在小程序上安排面试时间，并自动向候选人发送面试邀请和提醒。

10. 支持面试结果记录，方便后续评估与决策。

11. 合同管理：

12. 确定录用后，企业可以通过小程序与候选人签订电子合同，简化签约流程。

13. 提供合同管理功能，包括合同查看、下载、续签等。

14. 数据统计与分析：

15. 提供招聘过程中的数据统计功能，如职位申请人数、面试人数、录用人数等。

16. 分析招聘效果，为企业优化招聘策略提供依据。

17. 企业资料管理：

18. 企业可以在小程序中管理自己的企业资料，包括企业介绍、联系方式、企业文化等。

19. 方便求职者了解企业详情，增强企业形象。

20. 多角色权限设置：

21. 支持多角色权限设置，如HR、部门主管等，不同角色拥有不同的操作权限。

22. 确保企业数据的安全性和操作的规范性。

23. 消息推送：

24. 向企业推送求职者申请、简历投递、面试通知等重要信息。

25. 提高信息传递的及时性和有效性。

1. 智能匹配与推荐：

2. 系统依据求职者简历信息和浏览历史，运用智能算法推送匹配度高的职位。

3. 根据企业的招聘需求和求职者的求职意向，进行匹配。

4. 反馈与评价：

5. 提供反馈和评价功能，允许企业和求职者对小程序的使用体验进行评价和建议。

6. 通过不断优化功能和用户体验，吸引更多企业和求职者使用小程序。

7. 安全性与隐私保护：

8. 提供安全措施和隐私保护功能，确保用户数据的安全性。

9. 严格遵守相关法律法规，保护用户隐私。

劳务招工线上求职招聘管理系统小程序APP的开发功能涵盖了求职者端和企业端的多个方面，旨在提高招聘和求职的效率与质量，满足双方的多样化需求。